時間：2020-08-07 00:00:00 來源：本站
“致天下之治者在人才，成天下之才者在教化”人才無論對于企業(yè)還是國家，都是至關(guān)重要的，對于人才的培養(yǎng)在于因材施教。長熱集團(tuán)近年來注重人才培養(yǎng)工作，將“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合，通過開展安全培訓(xùn)、實(shí)戰(zhàn)演練、禮儀培訓(xùn)、考核晉級等多種形式的活動，用心雕琢員工，苦練內(nèi)功，精進(jìn)本領(lǐng)，全面提高人員素質(zhì)，樹立品牌形象，展示長熱風(fēng)采。全面提高人員素質(zhì)，樹立品牌形象，展示長熱風(fēng)采。
實(shí)戰(zhàn)練精兵，考核展風(fēng)采
隨著時代的發(fā)展和科技的進(jìn)步，知識隨之不斷更新。社會對于人才素質(zhì)的要求也逐步提高。為切實(shí)加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高人才綜合能力素質(zhì)，充分調(diào)動員工積極性，營造互幫、互學(xué)、互助的良好氛圍，長熱集團(tuán)組織開展職工技能大賽，采取理論與實(shí)踐并重，實(shí)操考核與民主測評相結(jié)合的方式，通過嚴(yán)格的選拔，鼓勵先進(jìn)，激勵后進(jìn)，從而達(dá)到共同學(xué)習(xí)、共同提高、共同進(jìn)步的良好效果。
暑氣熏蒸的三伏天里，職工技能大賽拉開了序幕，職工們個個摩拳擦掌，胸有成竹，競爭尤為激烈。電工考核的是接觸器互鎖電機(jī)控制電路，只有扎實(shí)的理論知識，才可以讓實(shí)操快速上手。焊工考核的不僅是繪圖、制圖、下料水平，更是考驗一個焊工對焊件的切割、焊接的技藝水準(zhǔn)。多尺寸、多管件、多工藝的熱熔焊接是外網(wǎng)維修工必須掌握的本領(lǐng)，通過精準(zhǔn)的尺寸，嚴(yán)緊的承插，活接的縝密性、管路設(shè)計的美觀性等等方面，將職工的技術(shù)水平詳細(xì)的區(qū)分出來。相互的比拼不斷激發(fā)著參考者競技熱情，在屬于他們的舞臺上盡情地展示著各自的技術(shù)水平，為緊張激烈的實(shí)操現(xiàn)場增添了別樣的考場風(fēng)采。
安全應(yīng)急演練 模擬實(shí)戰(zhàn)筑牢防線
伴隨著安全生產(chǎn)月的到來，長熱集團(tuán)各分、子公司紛紛組織防火安全教育及應(yīng)急演練培訓(xùn)，還特聘請外部專業(yè)講師為員工講授消防安全知識，分析各類火災(zāi)案例，并通過應(yīng)急演練的方式，進(jìn)一步提高全員的安全防火意識，掌握防火專業(yè)知識，落實(shí)安全主體責(zé)任，切實(shí)履行各崗位安全防火職責(zé)。
“濃煙滾滾的樓道、刺耳的火險警報、急促奔跑的身影”正是消防演習(xí)的現(xiàn)場，所有工作人員彎著腰，用毛巾捂著口鼻快速而有序地向樓外安全區(qū)轉(zhuǎn)移，在“逃生”中，人員鎮(zhèn)定有序、不慌不亂。隨后組織開展了油桶滅火實(shí)戰(zhàn)演練，通過切身體會熟練掌握消防器材使用提高了生存技能，了解逃生常識，切實(shí)樹立起安全綜合意識。
講“禮”重“儀” 職場禮儀小課堂
“誰來跟我一起演示下,什么是正確的引導(dǎo)禮儀?”楊老師激情生動的講解著禮儀的相關(guān)知識。長熱集團(tuán)職場禮儀培訓(xùn)就在這種輕松、易懂、有趣的互動環(huán)節(jié)中進(jìn)行著。
此次禮儀培訓(xùn)，長熱集團(tuán)特聘請了東北師范大學(xué)客座教授楊春梅老師對我們企業(yè)使命、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、經(jīng)營理念的逐條剖析、精彩詮釋，結(jié)合實(shí)際工作以互動的形式對日常交往禮儀、語言禮儀、溝通禮儀、辦公室禮儀等進(jìn)行詳細(xì)講解，使我們真正認(rèn)識到禮儀在經(jīng)營工作中的重要性和必要性。禮儀是人際交往的“潤滑劑”，更是企業(yè)形象的“名片”，講“禮”重“儀”，助力每一名員工更得體的為用戶提供舒心、貼心、真心的服務(wù)。
有限空間應(yīng)急演練 突發(fā)事件妥善應(yīng)對
各類設(shè)備的快速應(yīng)急搶修，是減少生產(chǎn)損失的重要保障。為進(jìn)一步加強(qiáng)各級指揮人員突發(fā)事件應(yīng)對能力，充分檢驗評估公司應(yīng)急預(yù)案的實(shí)操性與完整性，全面確保公司2020年全國“安全生產(chǎn)月”“安全生產(chǎn)萬里行”“白山松水安全行”等各項主題活動有效落實(shí)，長熱集團(tuán)管網(wǎng)輸送公司以“有限空間作業(yè)”為背景，組織開展了一場突發(fā)應(yīng)急救援演練。
演練在現(xiàn)場總指揮的口令聲中正式開始，按照檢修計劃，維修運(yùn)行隊需要對井下管網(wǎng)進(jìn)行例行巡檢。經(jīng)氣體檢測合格后，隊員穿著好工作服有序下井開展作業(yè)。作業(yè)期間，有隊員出現(xiàn)昏迷現(xiàn)象，運(yùn)行隊隊長陳宇第一時間將情況上報現(xiàn)場總指揮，總指揮立即下達(dá)了停止作業(yè)指示，并組織醫(yī)療救護(hù)組對昏迷人員開展現(xiàn)場急救。救援組迅速將昏迷人員抬至地面，并解開其衣物，加大氧氣攝入。經(jīng)及時有效的搶救，昏迷人員身體狀況逐漸有所好轉(zhuǎn)，演練到此圓滿結(jié)束。本次演練全面提高了員工的應(yīng)急救援能力和應(yīng)急反應(yīng)速度，全力降低事故危害，有效減少事故損失，對練兵備戰(zhàn)起著積極作用。
傳承工匠精神 舉辦內(nèi)部“小講堂”
堅持以人為本，全面提升人員專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力始終是長熱集團(tuán)不懈追求的奮斗目標(biāo)之一。為有效激發(fā)職工創(chuàng)業(yè)積極性，充分調(diào)動職工自主學(xué)習(xí)能動性，長熱集團(tuán)永昌事業(yè)部以“按需施教、學(xué)用結(jié)合原則”，從內(nèi)部選聘經(jīng)驗豐富人員輪流擔(dān)任講師，組織開展教學(xué)“小講堂”培訓(xùn)活動，全面確保全體職工得到綜合提升、協(xié)調(diào)發(fā)展。
培訓(xùn)中，選聘出來的老師傅憑借多年供熱生產(chǎn)經(jīng)驗對本年度集團(tuán)職工技能大賽提綱內(nèi)的初級維修及中級維修復(fù)習(xí)題進(jìn)行了分類講解，對上一年度集團(tuán)職工技能大賽中出現(xiàn)的共性不足問題一一列舉，加深理解與認(rèn)識，同時將多年工作中所積累的心得經(jīng)驗毫不保留地分享給在座參訓(xùn)人員，得到了在座人員的一致掌聲，“小講堂”也在濃厚融洽的學(xué)習(xí)氛圍中逐漸步入高潮。課堂上，問答不斷、記錄不停。此次“小講堂”極大促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部形成“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍，為堅定搞好“理論武裝大腦 創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展”的工作路線增添了強(qiáng)勁信心。
在如此日新月異的經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，求賢若渴的企業(yè)比比皆是，長熱集團(tuán)重視人才工作，注重人才培養(yǎng)，使用人才各盡其能，在集團(tuán)內(nèi)部樹立強(qiáng)烈的人才意識，充分認(rèn)識新形勢下的人才工作的重要性，主動挖掘、培養(yǎng)、運(yùn)用人才資源，打造人才競爭優(yōu)勢，整體樹立企業(yè)形象，為進(jìn)一步發(fā)展助力前行！
